El reconocimiento y la claridad de rol son bases para transformar el potencial en acción.

Seguimos recorriendo las dimensiones de nuestra campaña “Juntos, cuidamos nuestro bienestar” y hoy revisamos en detalle el “Reconocimiento y claridad de rol”, dos factores clave que nos permiten generar un ambiente laboral más motivador y alineado. Un equipo que sabe lo que se espera de él y se siente valorado, alcanza su máximo potencial. Es así como podemos avanzar juntos hacia un ambiente de trabajo más saludable y productivo.

• ¿Cómo impacta el reconocimiento y la claridad de rol en el equipo? Genera un ambiente de confianza y compromiso, donde cada persona sabe su propósito y se siente apreciada, lo que impulsa el rendimiento y fortalece el trabajo en equipo.
• ¿Sabías que un simple cambio en la forma de reconocer el esfuerzo puede transformar el ambiente de trabajo? Descubre cómo pequeños ajustes en el reconocimiento y la claridad de rol pueden mejorar el bienestar de tu equipo. Te compartimos algunos tips para lograrlo.